第2007章 人才难得（1 / 2）
其实不仅仅是孙安民，感觉到了，其他人也感觉到了，目前铁血军扩张的过于快，我们的很多将领还停留在原来的状态，打仗应该是没问题的，但如果要说能够独当一面，这样的人实在是太少了。
孙安民给这些人解释，完了之后，把这边的事情给罗为民做了汇报，表示并不是这一部分人的问题，而是我们铁血军内部在一定层次上，这种人可以说到处都是，之前军校里教的，大部分都是一些速成班，并没有跟外国军校一样，好几年才能够毕业。
当初这些人出来之后，的确是增加了铁血军的战斗力，也没有人感觉到有什么问题，现在说起这样的事情，很多人就感觉到了不对劲，看来一份辛苦，一份收获，这句话一点儿也没有说错，当时我们搞的军校速成班，现在后遗症就看出来了。
罗为民对于孙安民的这个建议，可以说是相当的重视，可我们当初也没有搞错，因为铁血军当初刚刚建立，就凭当时那个一穷二白的样子，连基层军官的数量都不够，你如果要是搞三四年的教育，那恐怕等这些人出来之后，铁血军也早已经是完犊子。
所以在那种情况下，咱们就应该搞个速成班，虽然速成班的教育有各种各样的缺失，但是总比什么都不做，要好的多，这些年铁血军不断的打胜仗，那些速成班里的人也算是立了大功了，如果要不是他们的话，现在我们也不可能会发展的那么快，对于孙安民提出的这个建议，罗为民还是能够很中肯的去看的。
首先就是没有盲目的批评自己的手下，他们的眼光没有那么远的，并不是因为他们个人的缺失，而是我们把他们给操作成了这个样子，如果要跟外国名校一样，教育时间拉长到三年到四年，在这一段时间里，他们有足够的时间在图书馆或者别的地方畅想未来，每个人的思想也能够变得完全不一样。
可惜这些人只有三到四个月的学习时间，甚至很多人学习两个月之后，马上就走上战斗的岗位了，这也是没有办法的事情，谁让我们当时没有那么多的时间呢，日本人逼的我们没有那么多时间，我们必须要让这些人接受基础教育之后，马上就带着我们的军队走上战场，保家卫国。
当然当时我们也没有打败仗，主要原因也就是武器方面有碾压性质，日本军队所使用的三八大盖儿加一些其他寒酸的武器，根本不可能会是我们的对手，所以在这样的情况下，他们被我们打的丢盔弃甲的，就算是他们想翻盘，那也不可能有我们的能耐。
在这种情况下，有些军官的缺失就被掩盖过去了，虽然他们有各种各样的问题，但这些人还是能够坚持下来的，对于这样的一个结果，罗为民也是有责任的，所以当孙安民的这个消息传出来之后，罗为民立刻就组织了全军的一次深刻学习，把这个当成一个重要的事情来做。
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